杭州萧山区人才福利介绍：生活津贴、租房补贴、购房补贴

杭州萧山区人才福利介绍：生活津贴、租房补贴、购房补贴

杭州市萧山区人才福利有哪些？今天我们会从生活津贴、租房补贴、购房补贴三个方面来介绍，不要错过哦！

杭州市萧山区生活津贴

申请人条件：

与萧山区用人单位签订三年以上（含三年）全职正式聘用服务合同且已缴纳社会保险满6个月；属创业人员的，应持有萧山区营业执照（担任法定代表人）和公司近半年（含）以上完税证明；外籍人才还需持有有效期内的外国人来华工作许可证，港澳台居民需持港、澳、台往来内陆通行证｡

A､B､C､D､E类人才领取生活津贴年龄须在法定退休年龄前，全日制硕士研究生需在毕业五年之内（毕业时间以学历证书上载明的时间起算，归国留学人员以教育部留学服务中心的学历学位认证书上载明的毕业时间起算）且未享受过我区应届毕业生待遇｡

补贴标准：

杭州市认定的A､B､C､D､E类人才及毕业五年之内的全日制硕士研究生，可申请领取相应生活津贴。A类人才一人一议，B类人才20万元，C类人才15万元，D类人才10万元，E类中博士人才5万元，其他E类人才3万元，毕业五年之内的全日制硕士研究生1万元。

杭州市萧山区租房补贴

申请人条件：

与萧山区用人单位签订三年以上（含三年）的全职正式聘用服务合同，在单位缴纳社会保险6个月以上或人事档案迁入萧山区并缴纳个人所得税6个月以上；属创业人员的，应持有萧山区营业执照（担任法定代表人）和公司近半年（含）以上完税证明；外籍人才还需持有有效期内的外国人来华工作许可证，港澳台居民需持港、澳、台往来内陆通行证｡

个人、配偶及未成年子女从市委办发〔2014〕77 号文件出台前一年（即2013年10月21日）至申请之日期间在萧山区无住房，且未享受过萧山区范围内相关住房（租房）优惠政策（包括安家补助）｡

补贴标准：

杭州市认定的E类人才和放弃享受高层次人才购房补贴的B、C、D类人才，可提供高层次人才租房补贴，每人每月2500元，补贴期限最长为5年。

萧山区35周岁以下F类人才享受租房补贴为每人每月2000元，补贴期限最长为3年｡

杭州市萧山区购房补贴

申请人条件：

A类人才实行“一人一议” ，B、C、D类人才申请时需同时符合以下条件:

在我区用人单位工作3年（含）以上或与我区用人单位签订5年（含）以上全职正式聘用服务合同，且已缴纳社会保险或个人所得税；属创业人员的，应持有萧山区营业执照（ 担任法定代表人） 和公司近半年（含） 以上完税证明｡

持有萧山区常住居民户口（外籍人才持永久居留证或浙江省“ 红卡” ） 或经市人才分类认定的北京、上海、广州、深圳户籍人才｡

个人、配偶及未成年子女从《市委办公厅 市政府办公厅关于印发

补贴标准：

3

杭州市认定的A、B、C、D类人才，A类人才给予最高800万元，B、C、D类人才分别给予200万元、150万元、100万元的购房补贴｡

根据萧山区人才分类：中级及以上职称人才可认定为萧山区级F类人才。副高级职称和正高级职称也认定杭州市E、D类人才。