萧山f类人才认定条件及申报流程
认定条件
在萧山区工作，符合下列条件之一的人才，可申请认证萧山区F类人才。
1.高学历人才：
具有硕士研究生学历学位双证的人才。
2.专业技术人才：
具有中级及以上职称；具有中级及以上职业（执业）资格；通过综合考评的杭州市“131”人才工程第三层次培养人选；市科技进步奖二等奖获得者前 3 名、区科技进步奖一等奖获得者前 3 名；区“十佳优秀科技人才”获得者；作为主要成员（排名前 3）承担过市级以上研究课题的人才。
3.技能人才：
具有技师及以上职业资格证书或职业技能等级证书的人才；入选区首席技师、区级技师工作室领衔人、“萧山工匠”的高技能人才。
4.社会工作人才：
具有高级社会工作师职业资格；具有社会工作师职业资格，并获得区级社工个案评审优秀的人才。
5.金融人才：
持有特许金融分析师（CFA）、金融风险管理师（FRM）、国际注册会计师（ACCA）等资质的金融从业人员；管理规模超过 1 亿元私募股权基金或 5 亿元 PPP 基金主要合伙人或负责人。
6.文化人才：
文化领域省级铜奖及以上获得者，浙江省兰花奖获得者，区非物质文化遗产传承人，市优秀讲解员，市优秀导游员，获全运会前三名及以上比赛成绩的教学骨干，全运会前三名及以上比赛成绩的教练员（带训一年及以上）。
7.电商人才：
区级以上电子商务重点培育企业主要经营管理人才（总经理）或区十佳电子商务企业中的核心技术或管理类人才（原则上每家企业每年申报 1 名，同一实际控制人名下的多家企业视同一家企业）。
8.航空人才：
取得“二级飞行员”职称的人员；持有《民用航空器维修人员执照》并取得“中级维修工程师/高级技术员”资质的人员；具有二级及以上管制员资格的人员。
9.会展人才：
在我区会展企业从事会展工作的，持有注册会展经理（CEM）或高级会展师资格证书的专业会展人才。
申报流程
登录“萧山区高层次人才管理系统”填写信息或通过“金钥匙人才之家”APP进行人才认定申请。
萧山区高层次人才管理系统
1.由用人单位登入萧山区高层次人才管理系统；
2.进入申报系统，点击“人才认定申请”，如实填写“人才认定申请表”，点击保存信息；
3.点击“上传佐证材料”，按认定种类相关要求上传电子档材料后，提交审核；
4.发起“线上审核”，审核通过会有短信提醒；
5.审核通过后，认定级别显示出来，打印“申请表”，并在“单位意见”处盖章员工所在企业公章；
6.携带“人才认定申请纸质资料”原件至企业管辖街道递交材料，审核通过后即为认定成功。
